Vedėja | |
|---|---|
| Ingrida Malciuvienė | |
| Tel.: 8 349 50142 | |
| El. paštas: ingrida.malciuviene@jonava.lt | |
| Kabinetas: 116 | |
| Pareigybės aprašymas | |
Vyr. specialistė | |
| Asta Matulienė | |
| Tel.: 8 349 50142 | |
| El. paštas: asta.matuliene@jonava.lt | |
| Kabinetas: 117 | |
| Pareigybės aprašymas | |
Vyresn. specialistė | |
| Audronė Šopytė | |
| Tel.: 8 349 54669 | |
| El. paštas: audrone.suopyte@jonava.lt | |
| Kabinetas: 119 | |
| Pareigybės aprašymas | |
Vyresn. specialistė | |
| Dalija Šilinienė | |
| Tel.: 8 349 54669 | |
| El. paštas: dalija.siliniene@jonava.lt | |
| Kabinetas: 120 | |
| Pareigybės aprašymas | |
Vyresn. specialistė | |
| Marytė Vaišnorienė | |
| Tel.: 8 349 50170 | |
| El. paštas: maryte.vaisnoriene@jonava.lt | |
| Kabinetas: 108 | |
| Pareigybės aprašymas | |
Vyresn. specialistė | |
| Leonora Ivaškienė | |
| Tel.: 8 349 50032 | |
| El. paštas: leonora.ivaskiene@jonava.lt | |
| Kabinetas: 118 | |
| Pareigybės aprašymas | |
Vyresn. specialistė | |
| Daiva Aleknavičienė | |
| Tel.: 8 349 50032 | |
| El. paštas: daiva.aleknaviciene@jonava.lt | |
| Kabinetas: 118 | |
| Pareigybės aprašymas | |
Vyresn. specialistė | |
| Aldona Nacevičienė | |
| Tel.: 8 349 50300 | |
| El. paštas: aldona.naceviciene@jonava.lt | |
| Kabinetas: 121 | |
| Pareigybės aprašymas | |
Vyresn. specialistė | |
| Giedrė Pinkevičienė | |
| Tel.: 8 349 50300 | |
| El. paštas: giedre.pinkeviciene@jonava.lt | |
| Kabinetas: 122 | |
| Pareigybės aprašymas |
PATVIRTINTA
Jonavos rajono savivaldybės
administracijos direktoriaus
2007 m. liepos 24 d. įsakymu Nr. 13B-772
JONAVOS RAJONO SAVIVALDYBĖS ADMINISTRACIJOS
SOCIALINĖS PARAMOS SKYRIAUS NUOSTATAI
I. BENDROSIOS NUOSTATOS
1. Šie nuostatai reglamentuoja Jonavos rajono savivaldybės administracijos socialinės paramos skyriaus (toliau – Skyrius) uždavinius, funkcijas, teises bei darbo organizavimą.
2. Skyrius yra Jonavos rajono savivaldybės administracijos struktūrinis padalinys, tiesiogiai pavaldus ir atskaitingas rajono savivaldybės administracijos direktoriui.
3. Skyrius savo veikloje vadovaujasi Lietuvos Respublikos Konstitucija, Lietuvos Respublikos darbo kodeksu, Lietuvos Respublikos viešojo administravimo įstatymu, Lietuvos Respublikos vietos savivaldos įstatymu, Lietuvos Respublikos valstybės tarnybos įstatymu, Vyriausybės nutarimais, rajono savivaldybės tarybos sprendimais, administracijos direktoriaus įsakymais ir kitais teisės aktais, reglamentuojančiais Skyriaus veiklą.
4. Skyrius turi savo antspaudą ir blanką su įrašu „Jonavos rajono savivaldybės administracijos socialinės paramos skyrius".
II. SKYRIAUS UŽDAVINIAI IR FUNKCIJOS
5. Pagrindiniai Skyriaus uždaviniai yra šie:
5.1. vadovaujantis savivaldybės ir valstybės interesų derinimo principu, dalyvauti įgyvendinant savivaldybės socialinę politiką;
5.2. užtikrinti kokybišką socialinę paramą ir paslaugas įvairioms miesto gyventojų grupėms;
5.3. prisidėti prie pilietinės visuomenės kūrimo plėtojant savivaldybės ir nevyriausybinių organizacijų bendradarbiavimą bei partnerystę socialinių paslaugų teikimo srityje;
5.4. užtikrinti savalaikę atsiskaitomybę su Lietuvos Respublikos Socialinės apsaugos ir darbo ministerija socialinių išmokų ir socialinių paslaugų vykdymo klausimais.
6. Skyrius, įgyvendindamas jam pavestus uždavinius, atlieka šias funkcijas:
6.1. organizuoja ir užtikrina kokybišką socialinės paramos teikimą;
6.2. vykdo socialinių išmokų skaičiavimą ir savalaikį dokumentų pateikimą jų išmokėjimui;
6.3. užtikrina socialinių išmokų skaičiavimo ir mokėjimo teisingumą;
6.4. užtikrina šalpos (socialinių) pensijų skyrimo ir mokėjimo teisingumą;
6.5. užtikrina kompensacijų (būsto šildymo išlaidų, išlaidų šaltam ir karštam vandeniui) gyventojams, gaunantiems mažas pajamas, skaičiavimą ir mokėjimą bei dokumentų, reikalingų kompensacijoms gauti, išdavimą;
6.6. užtikrina informacijos teikimą gyventojams apie socialines išmokas ir paslaugas;
6.7. vertina gyventojų turimą turtinę padėtį ir pajamas dėl socialinės paramos skyrimo;
6.8. nustatyta tvarka teikia siūlymus savivaldybės Socialinių reikalų komitetui ir miesto savivaldybės tarybai dėl socialinės paramos programų ir projektų įgyvendinimo;
6.9. planuoja priemones žmonėms su negalia dėl lygių galimybių įgyvendinimo siekiant jų socialinės integracijos į bendruomenę;
6.10. dalyvauja rengiant sąlygų neįgalių gyventojų socialiniam integravimui į bendruomenę sudarymą, ruošiant ir aprobuojant rajono neįgaliųjų medicininę, profesinės reabilitacijos, socialinės integracijos programą;
6.11. ruošia dokumentus neįgaliųjų globos ir rūpybos skyrimui;
6.12. atstovauja neįgaliųjų interesus teismuose, veda jų apskaitą;
6.13. atstovauja savivaldybei visų lygių teismuose ir atlieka jos vardu visus procesinius veiksmus Skyriaus kompetencijos ribose;
6.14. sprendžia stacionarių socialinių paslaugų teikimą socialinės apsaugos įstaigose ir dalyvauja organizuojant specialiųjų socialinių paslaugų teikimą rajono gyventojams, bendradarbiaujant su rajono Socialinių paslaugų centru;
6.15. priima prašymus iš gyventojų dėl mokinių nemokamo maitinimo ir aprūpinimo mokinio reikmenimis ir skiria paramą;
6.16. koordinuoja vienkartinės paramos teikimą pagal rajono savivaldybės tarybos patvirtintą tvarką;
6.17. vykdo gyventojų pareiškimų ir skundų socialinės paramos klausimais registraciją, analizę ir nagrinėjimą;
6.18. teikia konsultacijas ir metodinę pagalbą socialinės apsaugos klausimais seniūnijų socialinio darbo organizatoriams ir rajono gyventojams;
6.19. organizuoja socialinių darbuotojų atestavimą;
6.20. dalyvauja komisijų ir darbo grupių veikloje;
6.21. pateikia archyvui pagal skyriaus dokumentacijos planą sutvarkytus dokumentus;
6.22. rengia savivaldybės tarybos sprendimų, mero potvarkių, savivaldybės administracijos direktoriaus įsakymų, kitų tvarkomųjų, organizacinių bei informacinių dokumentų projektus;
6.23. pagal savo kompetenciją užmezga ir palaiko ryšius su valstybės institucijomis ir įstaigomis bei kitais Lietuvos Respublikos miestų (rajonų) savivaldybių administracijų struktūriniais bei struktūriniais – teritoriniais padaliniais ir į padalinius neįeinančiais valstybės tarnautojais bei darbuotojais, dirbančiais pagal darbo sutartis, analizuoja jų patirtį;
6.24. dalyvauja atrenkant šauktinius į privalomąją karo tarnybą;
6.25. teikia pasiūlymus savivaldybės tarybai dėl naujų paslaugų, socialinės paskirties įstaigų steigimo, socialinės paramos plėtojimo ir kitų socialinių garantijų teikimo gyventojams;
6.26. dalyvauja planuojant savivaldybės investicines programas socialinės apsaugos srityje;
6.27. bendradarbiauja su nevyriausybinėmis organizacijomis dėl labdaros ir šalpos teikimo socialiai remtiniems rajono gyventojams;
6.28. vykdo kitas rajono savivaldybės tarybos, mero ir administracijos direktoriaus pavestas funkcijas Skyriaus kompetencijos klausimais.
III. SKYRIAUS DARBUOTOJŲ TEISĖS
7. Skyriaus darbuotojai turi visas teises ir pareigas, numatytas Valstybės tarnybos įstatyme, Darbo kodekse bei pareigybės aprašymuose. Įgyvendindami pavestus uždavinius ir priskirtas funkcijas, darbuotojai turi teisę:
7.1. gauti reikiamą informaciją iš savivaldybei pavaldžių socialines paslaugas teikiančių įstaigų ir Savivaldybės administracijos struktūrinių padalinių Skyriaus kompetencijos klausimais: rajono savivaldybės socialinės apsaugos biudžeto projektams parengti, rajono gyventojų socialinės situacijos analizei, rajono savivaldybės tarybos sprendimų projektams rengti ir kt.;
7.2. teikti Savivaldybės administracijos direktoriui pasiūlymus darbo gerinimo klausimais.
IV. SKYRIAUS DARBO ORGANIZAVIMAS
8. Skyriui vadovauja Skyriaus vedėjas, kurį į pareigas skiria ir iš pareigų atleidžia Savivaldybės administracijos direktorius Valstybės tarnybos įstatymo nustatyta tvarka.
9. Nesant Skyriaus vedėjo, pareigas eina rajono savivaldybės administracijos direktoriaus įsakymu paskirtas skyriaus darbuotojas arba kito skyriaus vedėjas.
10. Skyriaus vedėjas:
10.1. atskaitingas rajono savivaldybės administracijos direktoriui;
10.2. atsako už skyriaus vidaus darbo tvarką;
10.3. atsako už šiuose nuostatuose nustatytų Skyriaus uždavinių ir funkcijų vykdymą;
10.4. dalyvauja rengiant savivaldybės strateginį planą socialinės paramos srityje;
10.5. rengia ir teikia tvirtinti Socialinės paramos skyriaus nuostatus ir pareigybių aprašymus, vadovaudamasis teisės aktais bei šiais nuostatais;
10.6. užtikrina įstatymų ir kitų teisės aktų, taip pat savivaldybės institucijų sprendimų, mero potvarkių vykdymą Skyriaus kompetencijos klausimais;
10.7. dalyvauja parenkant ir skiriant savivaldybės socialinių paslaugų įstaigų vadovus, nustatyta tvarka teikia siūlymus dėl šių įstaigų vadovų skatinimo bei administracinių nuobaudų skyrimo, derina Savivaldybės administracijos direktoriaus įsakymus dėl komandiruočių ir atostogų, organizuoja socialinių darbuotojų atestaciją;
10.8. užtikrina tinkamą savivaldybės tarybos patvirtintų Skyriaus projektų ir programų vykdymą;
10.9. organizuoja Skyriaus darbą, vertina Skyriaus darbuotojų veiklą ir nustatyta tvarka teikia išvadas Teisės ir personalo skyriui, teikia siūlymus dėl darbuotojų kvalifikacijos tobulinimo, priemokų ir administracinių nuobaudų skyrimo.
V. SKYRIAUS DARBO KONTROLĖ IR ATSAKOMYBĖ
11. Skyriaus darbuotojai tiesiogiai ir asmeniškai atsako už:
11.1. Lietuvos Respublikos įstatymų, Vyriausybės nutarimų ir kitų teisės aktų vykdymą;
11.2. savivaldybės tarybos sprendimų, mero potvarkių, savivaldybės administracijos direktoriaus įsakymų vykdymą laiku;
11.3. Skyriaus veiklos nuostatų, pareigybių aprašymų vykdymą;
11.4. socialinių išmokų skyrimą ir mokėjimą laiku;
11.5. asmens duomenų apsaugą;
11.6. tarnybinės ir darbo drausmės laikymąsi.
12. Už skyriui pavestų uždavinių ir funkcijų vykdymą atsako Skyriaus vedėjas.
VI. BAIGIAMOSIOS NUOSTATOS
13. Skyrius reorganizuojamas arba likviduojamas Savivaldybės tarybos sprendimu.